湖北廣盛建設(shè)集團八年跨越式發(fā)展紀實

8月23日，《湖北日報》第八版專版登載了宜昌建筑企業(yè)——湖北廣盛建設(shè)集團八年跨越式發(fā)展紀實文章，現(xiàn)轉(zhuǎn)載如下。

廣盛建設(shè)標準化文明施工現(xiàn)場一角

2012年8月，我省各市州建設(shè)主管領(lǐng)導(dǎo)、行業(yè)內(nèi)名企精英300余人相聚在宜昌半島花園二期項目現(xiàn)場，湖北省建筑工程質(zhì)量安全現(xiàn)場觀摩大會暨“楚天杯”頒獎儀式在此隆重舉行。

如此高規(guī)格的省級頒獎活動在宜昌市的一個施工現(xiàn)場舉行，體現(xiàn)了我省建設(shè)主管部門對該項目總承包企業(yè)——湖北廣盛建設(shè)集團有限公司（以下簡稱“廣盛建設(shè)”）的高度信任與認可。 

是什么力量使廣盛建設(shè)這家宜昌本土企業(yè)用了僅8年的時間，就實現(xiàn)令人驚嘆的彎道超越，創(chuàng)造出業(yè)內(nèi)傳奇？近日，湖北日報記者奔赴宜昌，對廣盛建設(shè)進行實地專訪，探尋與解碼這家企業(yè)背后的成長基因。 

八年前，荊楚大地，建設(shè)市場尚無廣盛的名號。

是湖北省“一主兩副”的重大戰(zhàn)略催生了廣盛建設(shè)。 

2003年，省委、省政府正式提出“將襄陽、宜昌定位為省域副中心城市”。同在宜昌、志存高遠的兩個同齡人——匡玲和徐德紅，慧眼看出了這一戰(zhàn)略蘊含的歷史機遇。2004年9月，他們組建了宜昌廣盛建筑公司，這便是廣盛建設(shè)的雛形。 

公司取名“廣盛”，寓意為“誠信而廣，品質(zhì)致盛”。秉承這一理念，歷經(jīng)八年打拼，廣盛建設(shè)由成立之初的三級施工資質(zhì)，榮升為國家一級總承包資質(zhì)；由8年前年產(chǎn)值幾百萬元，壯大到如今年產(chǎn)值突破10億元；從單一的建筑施工，成長為集地產(chǎn)開發(fā)、新型建材、化工產(chǎn)品、商品混凝土等跨行業(yè)、多領(lǐng)域的集團公司。

“誠信”與“品質(zhì)”如雙軌，支撐廣盛建設(shè)快速前進，在團隊建設(shè)、品牌打造、技術(shù)創(chuàng)新、文化理念和社會公益等方面均表現(xiàn)出越來越強的企業(yè)能量。在光榮與夢想之間，廣盛建設(shè)成為優(yōu)秀建筑企業(yè)的縮影與代表。其成長路徑，值得同行借鑒、思考…… 

優(yōu)秀團隊打造企業(yè)核心競爭力 
古人云，人之所重者元氣；業(yè)之所重者人才。廣盛建設(shè)深諳此道。

公司董事長匡玲（左）、總經(jīng)理徐德紅（中）、總工郭傳民（右）在施工現(xiàn)場檢查工作。

2004年成立之初，廣盛建設(shè)雖然僅有5名管理人員，但是，公司以團隊建設(shè)作為企業(yè)成長基石，不斷完善人才培養(yǎng)及儲備機制，努力營造良好的引才、成才環(huán)境。 

公司建立嚴格的績效考核方案。以項目管理者為例，其基本工資之外的績效工資，取決于每個月的工程質(zhì)量考評、安全文明管理考評、成本控制考評、維護企業(yè)形象和工程進度考評，以此既保證工程質(zhì)量，又促進人才成長和管理水平提升。 

2011年，開始創(chuàng)造性實行項目股份制，讓優(yōu)秀的項目經(jīng)理和管理骨干成為項目股東。在啟用和培養(yǎng)中高層管理人員上，陸續(xù)出臺多項激勵機制，尤其重視對年輕人的培養(yǎng)使用。 

歷經(jīng)8年積淀，廣盛建設(shè)現(xiàn)擁有各類專業(yè)技術(shù)管理人員300余人，其中本科學(xué)歷89人，?？茖W(xué)歷145人，一級注冊建造師15人，二級注冊建造師47人。其中，80%以上的中高層管理人員均由公司自己培養(yǎng)，具有較高的專業(yè)水準和忠誠度。公司管理團隊平均年齡為36歲（含一線項目經(jīng)理）。 

廣盛建設(shè)的核心競爭力源于優(yōu)秀的管理團隊，優(yōu)秀的團隊是廣盛建設(shè)持續(xù)、健康發(fā)展的基礎(chǔ)，也是成就百年企業(yè)的最大資本。”公司董事長匡玲表示，近年來，隨著廣盛在省內(nèi)的建設(shè)項目不斷增多，將更加注重人才建設(shè)和團隊提升。

品質(zhì)至上精品工程樹標桿
“用心做事，何愁品質(zhì)上不去？”員工培訓(xùn)課堂，工地現(xiàn)場檢查，廣盛建設(shè)的管理者言之諄諄。 
 正是以“品質(zhì)”為原點，廣盛建設(shè)一步一個腳印堅實前行，最終實現(xiàn)了一次次跨越。 
 

廣盛人難以忘記，盡管建造了宜昌市疾控中心、糧食儲備庫、農(nóng)發(fā)行辦公大樓、119消防指揮中心、桃花嶺飯店（改造）等標志性公用建筑以及香格里拉花園、廊橋水岸、世紀陽光、香山福久源、東辰二號、畔山怡園、半島花園等一系列精品樓盤，但真正在宜昌叫響“廣盛建設(shè)”這個品牌的，是2007年承建的宜昌市圖書館新館工程。

 該項目是宜昌市政府投資的重點工程，也是當時我省地市州規(guī)模最大的圖書館建設(shè)工程，政府要求不僅要建成精品工程、民心工程，而且要確保2008年10月1日對市民開放。 

 

從項目開工到裝修完畢，僅僅只有一年時間，困難和壓力幾乎難以想象。 

考驗的時刻到了！廣盛建設(shè)結(jié)合現(xiàn)場實際，制定了一套科學(xué)的施工管理辦法，調(diào)動一切力量，日夜施工，交叉作業(yè)，最終于2008年9月20日提前交付使用。 

這場戰(zhàn)役艱辛卻漂亮——圖書館新館成為當年宜昌市質(zhì)量、安全觀摩工程，并榮獲湖北省工程質(zhì)量“楚天杯”獎和“湖北省安全文明施工現(xiàn)場”，成為宜昌文化領(lǐng)域新地標。憑借這個品牌工程，廣盛建設(shè)迅速贏得社會認可，在宜昌建筑行業(yè)崢嶸漸顯。 

此后，廣盛打造出發(fā)展歷程上的“里程碑項目”。 

2011年3月，宜昌市質(zhì)量、安全觀摩會在廣盛建設(shè)承建的“新外灘”一期項目部舉行。其首創(chuàng)的“施工樣板展示區(qū)”以“樣板引路，實物交底”方式，向一線操作工人進行最直接的技術(shù)交底，解決了長期困擾建筑企業(yè)的質(zhì)量通病，引起與會者的廣泛關(guān)注。此外，廣盛建設(shè)全新的企業(yè)形象策劃、文明整潔的現(xiàn)場施工環(huán)境、業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的人性管理理念、精益求精的質(zhì)量控制措施，均得到宜昌市同行及省建管部門的高度評價。大家不約而同地感慨：“傳統(tǒng)模式里粗放的施工管理，竟能做到如此精細！”功夫不負有心人，該項目最終榮獲國家住建部AAA級安全文明標準化誠信工地，這是國家級安全文明施工的最高榮譽。 

2011年，廣盛建設(shè)榮升一級總承包企業(yè)，并積極實施“走出去”戰(zhàn)略，相繼在武漢和荊州設(shè)立分公司。 

當年5月，楚天都市佳園項目在荊州開工建設(shè)。荊州市住建委對該項目的建設(shè)管理密切關(guān)注，經(jīng)過多次實地考察，鄭重作出決定：將其作為觀摩項目，以此示范引領(lǐng)荊州。2012年5月24日，荊州市建設(shè)工程質(zhì)量安全觀摩會在楚天都市佳園項目現(xiàn)場成功舉辦。 

這一工程，一次性通過國家級專家驗收，榮獲住建部AAA級安全文明標準化誠信工地，實現(xiàn)了荊州在該項國家級榮譽上零的突破。 

在荊州一炮打響，廣盛人并不覺得奇怪。“走到哪里，就要以品質(zhì)豎起標桿！”